Переход из 1С:УПП в 1С: ЗУП

implecs - аккредитованная ИТ-компания, официальный партнер фирмы 1С.
2015
Год основания компании
150+
Специалистов в штате
650+
Клиентов, которым мы помогли
950+
Реализованных проектов

Спустя 23 года фирма «1С» снимает с поддержки 1С:УПП, с которой работали тысячи производств. Больше не будет обновлений и поддержки законодательных изменений.

По заработной плате сдается много регламентированной отчетности, которая должна регулярно обновляться с изменениями в российском законодательстве.

Предлагаем перенести эту функциональность в отдельную специализированную базу – 1С:ЗУП. Это позволит продолжить ведение оперативного учета в 1С:УПП и получать актуальные обновления зарплатного законодательства.

Предлагаем комплексный переход из 1С:УПП в 1С: ЗУП в части кадрового учета и расчета зарплаты за 2 млн рублей.

Закажите пакетное предложение перехода
из 1С:УПП за 2 млн рублей (без НДС) в части
кадрового учета и расчета зарплаты

В работе мы используем гибридный подход в управлении проектами. Такой подход совмещает в себе классический и гибкий подход. Это позволяет учесть специфику бизнес-процессов заказчика и оперативно реагировать на все изменения в бизнесе.

Классический подход или каскадная методология
Классический подход или каскадная методология

В таком подходе проект делится на этапы:

  • Обследование и моделирование
  • Проектирование и разработка переноса данных
  • Обучение
  • Опытная эксплуатация
  • Подготовка системы к промышленной эксплуатации
  • Промышленная эксплуатация

Этапы выполняются последовательно.

Гибкий подход
Гибкий подход

Внутри этапов классического подхода используем гибкий подход при необходимости— Agile.

Методология Agile — это подход к управлению проектами, предполагающий непрерывное сотрудничество и совершенствование в условиях высокой неопределенности и изменчивости требований бизнеса к продукту проекта.

Нужна консультация? Напишите нам

Кому подходит пакетное предложение

До 5 юридических лиц
Не более 10 пользователей в системе
Функциональные области автоматизации

кадровый учет, расчет заработной платы

Не подходит пакетное предложение? Подготовим индивидуальный расчет специально для вас

Этапы внедрения проекта

1
Обследование и моделирование

Проводим опрос руководителей, изучаем бизнес-процессы компании, внутренние регламенты, отчеты и печатные формы. Анализируем настройки, используемых инструментов в замещаемой учетной системе. Бизнес-процессы компании накладываем на типовые возможности будущей конфигурации

2
Проектирование и разработка

Переносим НСИ, остатки и исторических данные в новую учетную систему

3
Обучение

Обучаем пользователей работе в новой конфигурации

4
Опытная эксплуатация

Заполняем новую конфигурацию данными, необходимыми для начала работы. Пользователи пробуют вносить данные в новую систему.

5
Подготовка системы к промышленной эксплуатации

Настраиваем права пользователей. Актуализируем НСИ и остатки в рабочей базе для начала полноценной работы в системе.

6
Промышленная эксплуатация

Поддерживаем пользователей в новой конфигурации на старте работы

Нам доверяют

Все клиенты
Авито Гулливер zenden standartpark KERAMMA MARAZ ПИК ЭФКО Neokor ORAC DECOR еаптека ГАРВИН ЭЛЕМЕНТ ЛИЗИНГ luis адванс сервис монтаж интеграция CORE BAON REVLON abi 20А
Все клиенты

Кейсы

Смотреть все
Работаем с крупными лидерами рынка
650+ проектов реализовали
АВИТО: автоматизация учета оборудования на базе 1С:Управление торговлей

АВИТО: автоматизация учета оборудования на базе 1С:Управление торговлей

Март 2024 — настоящее время

Компания Авито

Подробнее
ZENDEN: Автоматизация расчета управленческой зарплаты в ЗУП 3.1 КОРП

ZENDEN: Автоматизация расчета управленческой зарплаты в ЗУП 3.1 КОРП

4 года

Группа компаний ZENDEN

Подробнее
УАЗ-АВТОКОМПОНЕНТ: Переход с 1С:УПП на 1С:ERP

УАЗ-АВТОКОМПОНЕНТ: Переход с 1С:УПП на 1С:ERP

18 месяцев

УАЗ-Автокомпонент

Подробнее
ИМПЛЕКС: Кадровый электронный документооборот: переход с Контур.КЭДО на 1С:Кабинет сотрудника за 2 месяца

ИМПЛЕКС: Кадровый электронный документооборот: переход с Контур.КЭДО на 1С:Кабинет сотрудника за 2 месяца

2 месяца

implecs

Подробнее
Смотреть все
Преимущества работы с implecs

implecs – аккредитованная ИТ-компания, официальный партнер 1С. С 2015 года мы успешно внедряем 1С: ERP – наши специалисты обладают глубокими знаниями и обширным практическим опытом. Нами реализовано более 650 проектов в 1С.

Какая гарантия

После запуска системы 1С в опытно-промышленную эксплуатацию «Имплекс» обеспечивает гарантийное сопровождение и устранение ошибок, возникших не по вине Заказчика, в течение 24 месяцев.

По завершению проекта компания «Имплекс» предоставляет услуги по сопровождению системы на коммерческой основе.

В перечень услуг, оказываемых по договору сопровождения, могут входить следующие виды услуг:

  • Консультации пользователей по работе с программными продуктами 1С (поддержка 1й, 2-й, 3-й линии);
  • Обновления 1С;
  • Разработка дополнительного функционала и составление инструкций по работе с ним;
  • Настройка и подключение сервисов;
  • Обучение пользователей;
  • Администрирование пользователей, пользовательских ролей.

На услуги сопровождения заключается отдельный Договор. Оплата работ по Договору сопровождения почасовая по факту выполненных работ или с абонентской платой (на выбор).

Иконка стрелки вверх